Hierbij publiceer ik mijn open brief aan Michael, de CEO van Ryanair. Ja, mensen krijgen slecht betaald, ja, mensen moeten veel werken. Wat de vakbonden vergeten te vermelden is dat het een keus is. Er zijn ook andere airlines waar gewerkt kan worden. Er zijn ook andere mogelijkheden om van A naar B te komen dan het vliegtuig. Daarom, Michael, train mij als cabinepersoneel en ik werk gratis!
Er zijn andere mogelijkheden om van A naar B te komen dan het vliegtuig. Daarom, Michael, trein mij als cabinepersoneel en ik werk gratis! Voor iedereen die dit leest en denkt, waarom zou je gratis werken? Het is de makkelijkste manier om bij een bedrijf binnen te komen!
Beste Michael,
Ik hou van Ryanair! Super goedkoop vliegen, betalen voor wat je nodig hebt en niet zeuren.
Het doet mij pijn om te zien hoeveel vakbonden dit mooie bedrijf kapot proberen te maken.
Op tijd vliegen en veilig aankomen is blijkbaar niet meer genoeg.
Daarom, Michael, train mij als cabinepersoneel en ik vlieg tijdens stakingen gratis mee!
Geniet van het leven!
Alexander
Eens kijken of ik daar een reactie op ga krijgen. Hopelijk kan de CEO van werelds meest beruchte airline in ieder geval Google Translate gebruiken om de brief te vertalen!
Als je beseft hoeveel belasting je betaalt en hoe snel jouw geld minder waard wordt gaat werken toch al richting gratis. Er was een tijd dat de werkende man ruim voldoende verdiende om het gezin te onderhouden. Die tijd is voorbij. Wie kiest voor een baan bij (bijvoorbeeld) Ryanair kiest voor een laag salaris. Kiezen voor een baan in de supermarkt of een ander winkel heeft vergelijkbaar resultaat.
Het wordt zelfs nog veel erger. Banen gaan verdwijnen. Wat nu nog door mensen wordt gedaan kan binnenkort geheel automatisch worden gedaan. Liever niet, maar we moeten wel kijken naar wat iemand oplevert voor een bedrijf.
Meer weten over mijn manier van denken? Voel je vrij om contact op te nemen om met mij in gesprek te gaan.
Over de auteur